ADM 6503 Gestion des ressources humaines : enjeux actuels

Professeure responsable

Diane-Gabrielle Tremblay

* ATTENTION *

Ce cours est contingenté. Le nombre de places est donc limité. Si le nombre maximum d'inscriptions est atteint, vous en serez avisé et pourrez faire un nouveau choix de cours.

Objectifs

• Développer des compétences en matière de gestion des ressources humaines (GRH).
• Acquérir des connaissances théoriques et pratiques ainsi que des compétences managériales afin de favoriser le développement d'une pratique réflexive dans un environnement en changement.
• Développer des habiletés de communication dans le domaine de la gestion responsable des ressources humaines, de l'organisation et de la qualité du travail.
• Situer les pratiques de gestion des ressources humaines dans le contexte de la gestion responsable ou de la responsabilité sociale des entreprises qui, dans le domaine de l'emploi et de la GRH, renvoient à l'idée de qualité de l'emploi, et de satisfaire les attentes de la main-d'œuvre, notamment en matière de flexibilité, d'organisation du travail (télétravail, travail en équipe, autonomie et participation, etc.)

Contenu

Notions GRH. Économie du savoir. Nouveaux défis GRH. Stratégies GRH.

Matériel didactique

• Site Web du cours

• Manuel : Emploi et gestion des ressources humaines dans l'économie du savoir, à se procurer en version papier à l'Université TÉLUQ ou en version numérique chez l'éditeur

Matériel expédié

Renseignements technologiques

Consultez l'information sur le matériel informatique recommandé.

Encadrement

L'encadrement est individualisé et assuré par une personne chargée d'encadrement. Les communications se font par téléphone ou par courriel.

Évaluation

L'évaluation repose sur quatre travaux (12 %, 18 %, 30 % et 40 %).